2014年6月设计公司内部职称评定简讯

2014年6月12日上午，设计公司在五楼多功能厅召开了内部享受工程师待遇人员及内部助工评定工作会议，王总携相关领导参加了此次会议，并做重要讲话。

会议开始，王总首先介绍了设计公司在整个公司的发展现状，指出公司十分关注设计人员的成长，上月已通过了设计人员岗位工资按年限增长的制度，还将通过提高工程提成方案等一系列措施来提高设计人员薪资待遇；接着，王总通过对房地产形势影响配电设计的分析，告诫设计人员要努力提高自身综合技术水平，不断增强自身品牌知名度和核心竞争力；最后，王总鼓励大家积极参与职称评定，争取有更好的发展。

随后，4名内部工程师待遇参评人员和15名内部助工参评人员按照顺序依次进行了工作汇报和个人答辩，他们准备充分态度认真，精神风貌积极向上，与评委间的答辩进行顺利。会议结束后，所有评委到小会议室进行了评议讨论，就参评人员的工作能力和日常表现，给予客观公正的意见和打分。最终，准予涂书慧、王焕芳同志享受内部工程师待遇，史东方、王磊、宁亚聪、李辉、张毅、李亚丰、琚成鹏、梁石磊八位同志通过内部助理工程师评审，王立岗、涂焕利、张媛媛三位同志享受内部助理工程师待遇。

通过此次会议，相信设计公司技术人员能够总结经验改正不足，不断提高自身专业技术水平，在公司提供的广阔平台上努力进取，与公司携手共创美好明天！

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（总经办 姜青青）

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